Para dignificar el servicio y fortalecer la seguridad, el Alcalde Adrián de la Garza anunció un aumento salarial de hasta 33 por ciento para los elementos de Policía, Tránsito y Guardia Auxiliar de Monterrey.
Como parte del “Plan de Vida Integral”, a partir de la primera quincena de junio, los policías rasos —los que menos perciben— pasarán a ganar un sueldo base mínimo de 35 mil pesos mensuales, con este incremento considerando los ajustes en aguinaldo (de 45 a 60 días) y otras prestaciones.
Los nuevos cadetes recibirán un bono de 105 mil pesos durante su formación en la Academia.
Durante el evento de presentación, también se entregaron las primeras 159 patrullas rebrandeadas con la nueva imagen institucional, como parte de una renovación de imagen en 721 unidades.
El diseño fue decidido mediante grupos focales con los propios elementos, para reflejar profesionalismo, cercanía y valores comunitarios.
La estrategia “Escudo” complementa el plan con acciones como la construcción de dos nuevos centros de control (C4 y futuro C5), un programa de transporte para facilitar los traslados de los oficiales y medidas para impulsar su acceso a vivienda.
La corporación municipal de Monterrey cuenta con cerca de mil 500 elementos activos, y se proyecta incorporar entre 200 y 300 nuevos efectivos anualmente como parte del plan de profesionalización.
“Quien protege a nuestra ciudad merece vivir con dignidad. La seguridad se honra, y en Monterrey, también se paga bien”, expresó De la Garza.
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